Riposi compensativi non goduti: onere probatorio a carico del datore (Cass. civ. Sez. Lavoro n. 20226 del 19.07.2025)
In tema di riposi compensativi non goduti, grava sul lavoratore solo la prova del mancato godimento del riposo settimanale; il datore deve provare il fatto estintivo, cioè l’avvenuta concessione del riposo compensativo.