Diritto del Lavoro

È inammissibile per difetto di specificità il ricorso per cassazione che non riproduca né indichi i documenti e gli atti processuali sui quali le censure si fondano. Le eccezioni genericamente richiamate non consentono alla Corte di verificarne la fondatezza.

Il cantiere edile liberamente accessibile non integra luogo di privata dimora e resta assoggettato ai controlli ispettivi, poiché l’art. 13 legge n. 689/1981 fa salvi gli specifici poteri previsti dalle leggi vigenti.

In materia di riscossione dei crediti contributivi, la titolarità della posizione soggettiva attiene al merito: le censure sul credito vanno proposte verso l’INPS, non verso l’agente della riscossione, e i vizi formali con l’opposizione agli atti esecutivi.

La rinuncia al ricorso in cassazione, depositata per intervenuta conciliazione sindacale della controversia, determina l’estinzione del processo. L’estinzione non giustifica la condanna al contributo unificato, che l’art. 13, comma 1 quater, del D.P.R. n. 115/2002 riserva ai soli esiti di rigetto o inammissibilità.

L’una tantum prevista dal CCNL Mobilità-Attività Ferroviarie va corrisposta in proporzione ai mesi di servizio prestati nel periodo di riferimento, non per intero dal datore di lavoro in forza al momento della stipula.

La rinuncia congiunta al ricorso, accettata dalla controricorrente per intervenuta transazione, determina l’estinzione del processo ai sensi dell’art. 390 cod. proc. civ. Il contributo unificato non è dovuto in caso di estinzione, poiché l’art. 13, comma 1-quater, d.P.R. n. 115/2002 opera solo per rigetto o inammissibilità.

La retribuzione dovuta durante le ferie annuali comprende ogni importo correlato all’esecuzione delle mansioni e allo status professionale del lavoratore, anche di natura variabile. La contrattazione collettiva deve operare in sintonia con i principi del diritto dell’Unione.

Il giudicato formatosi sulla prima opposizione all’esecuzione, con cui si è accertato il quantum del titolo esecutivo, preclude la contestazione del medesimo accertamento nella successiva opposizione fondata sulle stesse ragioni, imponendo la cassazione senza rinvio della sentenza contrastante.

Il minimale contributivo va determinato secondo il CCNL del settore di attività effettivamente esercitata dall’impresa. Gli accordi di prossimità che riducono la retribuzione non possono derogare in pejus al livello retributivo fissato dall’art. 1 d.l. n. 338/1989, essendo la materia previdenziale indisponibile.

Il giudice d’appello che dichiara inefficace l’avviso di addebito per la parte ormai coperta da giudicato, non impugnata, viola l’art. 112 cod. proc. civ. e incorre nel vizio di ultrapetizione, con conseguente cassazione della sentenza.