Decadenza impugnazione licenziamento e azione risarcitoria per mobbing (Cass. civ. Sez. Lav. n. 31371/2025)
La Cassazione chiarisce che la decadenza dall’impugnazione del licenziamento non preclude l’azione risarcitoria per profili di danno diversi, ma il ricorrente deve allegare specificamente la domanda.