Repechage sulle mansioni di fatto e aliunde perceptum tardivo (Cass. civ. Sez. L n. 24371/2026)
La legittimità del licenziamento per giustificato motivo oggettivo e il repechage si verificano sulle posizioni vacanti corrispondenti alle mansioni di fatto svolte, con onere probatorio sul datore. Nel rito del lavoro l’aliunde perceptum va dedotto nel primo momento utile e richiede un fatto reddituale ex actis: la mera attività imprenditoriale non basta.